第一， 2020江苏公务员面试资格复审，可以让别人代替吗？
①如果面试资格复审公告上明确写有可以代替，是可以的。不过，要提供相关的委托代办▆证明等资料。
②如果用人单位公告中没有提到是否可以代替，考生务必打电话问清楚(还是问招录单位或者当地公务员局)。如果经〓过招考单位确认之后，允许的话，就可以了，并且在招考单位的指引下，提供相关的委托代办证明等资料。
第二，要准备哪些必备材料【呢？
①普通高校应届毕业生需携带身份∴证、学生证、所在︻学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生卐就业协议书》(指已与用人单位签约的大学生)等，委培、定向、联办的※毕业生还应提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明，并经所在学校同意;
②社会人员需携带身份证、户籍证明、学历证书(学位证书)等相关证件。有工作单位的人员需提供单位同意报考的证明，其他人员需提供人事档案代理机构的相关证明。经设区市以上公务员主管部门同意，单位同意报考的◎证明或人事档案代理机↘构的相关证明也可在体检前提供;
③需减免考试费用的特困报考人员、按政策性安置条件报考的〓报考人员还应提供有关证明;
④取得国(境)外々学历的人员须提供教育部留学服务中心的学◣历认证材料;
⑤军队转业干部、复员退伍军人应提供安置地的户籍证明或身份证，以高校毕业生退役士兵身份报考∩的还要提供毕业证(学位证)、退役证、县(区)级以上退役安置主管部门的相关证明;
⑥报考职位要求提供的资格证书及∏其他证明材料。上述证明材料均要求为原件，并提供复印件。
上述证明材料均要求为原件，并同⌒时提供复印件，逾期未参加资格复审的考生视同自动放弃面试资格，考生应携带㊣ 在有效期内的二代身份证，并与报名时所使用的身份证相一致。
第三，公安机关岗位等体◥能测试注意事项：
①携带本人笔试准考★证、身份证;
②测评时应穿着适合体育运动的服装和鞋类;
③各考生至报名点进行签到、核对信息，服从工作人员的安排，保管好个人物品;
④各考生应准时到报到地点，迟到30分钟者作自动放弃处理;
第四，公务员Ψ考试面试前资格复审，三方协议已签，怎么办？单位证明需要开吗？
不需要到单位开证明。签了三方协议，还是可以以应届生身份报考∩公务员的。
三方就业协议书不同于劳动合同。三方协议只是三方签订的用工意向，不是劳动关∏系的法律文件。它对劳动关系没有约束力。毕业生只有到单位报到并与单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，才能与用人单位形成正式劳动关系。
应届毕业生指在应该毕业的年份毕业的毕业生应届毕业生可以报考公务员，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。
除了成功毕业的考生外，还有其他几位考生的情况，也可以根据考生的资格来对待，也就是说，同样可以报考考生的职位。
注：三方协议不能只签试用期合同不签劳动合同
劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用◥期，试用期应包括在劳动合同期限内，劳动合同是试用期存在的前提条件。
不允许只签订试用期合◆同，而不签订劳动合同。这样签订的试用期合同是无效的，但“试用期”合同的⌒无效，并不导致劳动法对劳动者的保护失效。根据《劳动合同法》第十九条之规定，劳动合同仅约定试用期的，试用★期不成立，该期限为劳动合同期限。
①如果面试资格复审公告上明确写有可以代替，是可以的。不过，要提供相关的委托代办▆证明等资料。
②如果用人单位公告中没有提到是否可以代替，考生务必打电话问清楚(还是问招录单位或者当地公务员局)。如果经〓过招考单位确认之后，允许的话，就可以了，并且在招考单位的指引下，提供相关的委托代办证明等资料。
第二，要准备哪些必备材料【呢？
①普通高校应届毕业生需携带身份∴证、学生证、所在︻学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生卐就业协议书》(指已与用人单位签约的大学生)等，委培、定向、联办的※毕业生还应提供委培、定向、联办单位出具的同意报考的证明，并经所在学校同意;
②社会人员需携带身份证、户籍证明、学历证书(学位证书)等相关证件。有工作单位的人员需提供单位同意报考的证明，其他人员需提供人事档案代理机构的相关证明。经设区市以上公务员主管部门同意，单位同意报考的◎证明或人事档案代理机↘构的相关证明也可在体检前提供;
③需减免考试费用的特困报考人员、按政策性安置条件报考的〓报考人员还应提供有关证明;
④取得国(境)外々学历的人员须提供教育部留学服务中心的学◣历认证材料;
⑤军队转业干部、复员退伍军人应提供安置地的户籍证明或身份证，以高校毕业生退役士兵身份报考∩的还要提供毕业证(学位证)、退役证、县(区)级以上退役安置主管部门的相关证明;
⑥报考职位要求提供的资格证书及∏其他证明材料。上述证明材料均要求为原件，并提供复印件。
上述证明材料均要求为原件，并同⌒时提供复印件，逾期未参加资格复审的考生视同自动放弃面试资格，考生应携带㊣ 在有效期内的二代身份证，并与报名时所使用的身份证相一致。
第三，公安机关岗位等体◥能测试注意事项：
①携带本人笔试准考★证、身份证;
②测评时应穿着适合体育运动的服装和鞋类;
③各考生至报名点进行签到、核对信息，服从工作人员的安排，保管好个人物品;
④各考生应准时到报到地点，迟到30分钟者作自动放弃处理;
第四，公务员Ψ考试面试前资格复审，三方协议已签，怎么办？单位证明需要开吗？
不需要到单位开证明。签了三方协议，还是可以以应届生身份报考∩公务员的。
三方就业协议书不同于劳动合同。三方协议只是三方签订的用工意向，不是劳动关∏系的法律文件。它对劳动关系没有约束力。毕业生只有到单位报到并与单位签订劳动合同或形成事实劳动关系，才能与用人单位形成正式劳动关系。
应届毕业生指在应该毕业的年份毕业的毕业生应届毕业生可以报考公务员，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。
除了成功毕业的考生外，还有其他几位考生的情况，也可以根据考生的资格来对待，也就是说，同样可以报考考生的职位。
注：三方协议不能只签试用期合同不签劳动合同
劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用◥期，试用期应包括在劳动合同期限内，劳动合同是试用期存在的前提条件。
不允许只签订试用期合◆同，而不签订劳动合同。这样签订的试用期合同是无效的，但“试用期”合同的⌒无效，并不导致劳动法对劳动者的保护失效。根据《劳动合同法》第十九条之规定，劳动合同仅约定试用期的，试用★期不成立，该期限为劳动合同期限。