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                事业单位

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                    根据工作需要,经淮安市委机构编制委员会办公室批准,淮安市社会福利院拟公开招聘12名编外用工工作人员。现公告如下:
                 
                  一、招※聘岗位及人数
                 
                  招聘岗位、人数和相关要求详见《2021年淮安市社会福利院公开招聘保育员岗位表》(以下简称《岗位表》)。
                 
                  二、招聘要求及条件
                 
                  具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵纪守法、品行端正,且符合下列条件:
                 
                  1、具有大专及以上学历,专业不限,年龄在35周岁以下(1986年1月1日以后出生)。
                 
                  2、具备适应岗位要求的身体条件。
                 
                  3、现役军人、在读的全日制普通高校学生,尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪ζ正在接受〖调查的人员,以及国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员,不得应聘。
                 
                  三、招聘程序及々办法
                 
                  (一)报名与资格初审
                 
                  1、报名时间:2021年6月15日—18日(上午9:00-11:30,下午14:00-17:00)。
                 
                  2、报名地点:淮安市社会福利院103会议室(淮阴区南昌北路555号)。政策咨询电话:0517-83766137。
                 
                  3、报名要求:本次招聘采用现场报名的方式,报名必须使用在有效期内的二代身份证,报名与考试使用的【身份证必须一致。报名时须提供以下材料:
                 
                  (1)有效期内的本人二代身份证原件和复印件;
                 
                  (2)毕业←证书和教育部学历证书电子注册备案表;
                 
                  (3)近期同◤底免冠二寸照片4张;
                 
                  如本人到现场报名确有特殊困难的,可委托他人代为报名。代报▆名者除提供委托人报名材料外,须同时提供委托函、本人身份证原件及复印件。根据疫情防控工作有╲关要求,参加应聘的考生须ㄨ出示“苏康码”绿码,按要求主动测量体温,同时佩戴〗医用外科口罩。
                 
                  4、资格审查:由淮安市社会福』利院根据招聘条件对现场报考人员的应聘资格进行审查,不符合报名条件或不能按时提供报名⌒ 所需材料的,不予报名。缴纳笔◎试费用(笔试费100元/人),完成缴费确认的应聘人员,方视为报名成功。
                 
                  报名结束后,报名成功人数达不到《岗位表》规定开考比例倍数的岗位卐(见《岗位表》),按比例核减相应招聘计划,直至取消该岗位招聘。
                 
                  报名成功后♂凭本人身份证于2021年6月24日—25日(上午9:00-11:00,下午14:00-17:00)到报名地点领取《笔试准考◥证》。
                 
                  (二)笔试
                 
                  报名成功人员须参加统一组织的笔试,笔试内容为儿童生活△护理照料相关专业知识,笔试不指定复习用书。总分为100分,60分及以上为合格。
                 
                  笔试时间:2021年6月26日上午9:00—11:00。
                 
                  笔试地点及要求@:详见《准考证》。
                 
                  (三)技能考核
                 
                  在笔试←合格人员中,按笔试成绩从高分到低分顺序及岗位实际招聘人数3倍的比例(末位成绩并列的应聘者一同进】入)确定技能考核人选(不足比例要求的,按实有人数确定)。进入技能考核人员名单在淮安市↓民政局网站发布,进入技能考核人员名单公布后不再递补。
                 
                  技能考核内容为应聘岗位相关实操知识,由市民政局组织专家对考生的实际护理操作进行评分。成绩总分为100分,成绩当场通知考生。
                 
                  技能考核时间、地点和要求详见《技能■考核通知书》。领取《技能考核通知书》时,须缴纳100元/人。
                 
                  总成绩折算和公布:成绩计算环节均取两位小数,第三≡位四舍五入。总成绩=笔试成绩×50%+技能考核成绩×50%。总成绩在淮安市民政局网站公布。
                 
                  (四)体检
                 
                  根据总成绩按从高到低的顺♂序及岗位实际招聘人数1:1的比例,确定进入体检人员(总成绩相同的取技能考核成绩高者,如技能考核成绩也▂相同,则组织加试),并在淮安市民政局网站公布。
                 
                  因应聘人员个人@原因或体检不合格等造成缺额的,在应聘同岗位技能考核合格的应聘人员中,按照总成绩从高分到低分顺序依次递补。
                 
                  (五)考察
                 
                  由淮安市民政局对体检合格人员组织考察,考察参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行。
                 
                  (六)公示与聘用
                 
                  体检和考察均合格的人员确定为拟聘用人员,并在淮安市民政局网站公示7个工作日。公示期满无异议人员,按有关规定和程序办理□相关手续。因应聘人员个人原因逾期未办理聘用手续的,取消聘用资格。
                 
                  四、相关待遇
                 
                  聘用人员试用期为3个月。试用期满后,经考核合格的,淮安市社会福利院按照国家有关规定与其№签订聘用合同,办理相』关用工手续。试用期间考核不合格者取消聘用资格,个人自谋职业。
                 
                  五、纪律与监督▲
                 
                  招聘工作接受纪检、监察、人事部门和社会各界的监督。为方便群众监督,杜绝不正之风,设立监督电话:0517-8605436、83767543
                 
                 
                  淮安市民政局
                 
                  2021年5月28日
                 
                  文章来源:http://mzj.huaian.gov.cn/col/8544_875776/art/16197984/1622190855914bSq9uhGr.html
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