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                2020年盱眙县县级机关公开遴选(选调)工作人员简章


                  为进一步加大干部队伍建设,促进干部队伍资源的合理配置,根据《中华人ω 民共和国公务员法》《江苏省公务员公开遴选实施办法(试行)》等相关规定和要求,经研究,现面向全县机关单位选调工作人员。公告如下:


                  一、岗位♀和计划


                  详见《盱眙县2020年度县级机关公开遴选(选调)工作人员岗位表》(以下简称《岗位表》)。


                  二、报名范围和条件


                  (一)报名范围


                  本次公开遴选(选调)面向全县各机关和参照管理机关(单位)中已完成公务员(参照管理机关<单位>工作人员)登记备案且在编在岗的一级科员及相当职务层次人员。


                  (二)条件


                  1.具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认。


                  2.应达到在单位的最低¤服务或工作年限且在现单位工作满1年以上,其中,2015年以后新录用的乡镇公务员在镇(街道)机关最低服务年限为5年,省委组织部选☆调生在镇(街道)工作不少于3年。


                  3.近5年年度考核均为称职以上等次。


                  4.年龄ω一般在45周岁以下(1974年8月以后出生)。


                  5.具有全日制大学本科以上学历。


                  6.具有正常履行岗位职责的身体条件。


                  7.符合岗位要求的其他条件(详见《岗位表》)。


                  8.具备《中华人民∞共和国公务员法》等法律法规规定的报考岗位其他条件。


                  工作年限和任职年限计算截止日期为2020年9月30日。


                  (三)具有下列情形之※一的,不得参加:


                  1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。


                  2.正处于受处分期间或者未满影响期限的。


                  3.法律法规规定】的其他情形。


                  三、程序和方法


                  本次公开遴选(选调)工作人员按照发布简章、报名与资格初审、笔试、面试、考察与体检、公∑ 示与调动等6个█步骤进行。


                  (一)发布简章:县委组织部统一在盱眙政府网、盱眙向上先锋等网站和公众号发布简章。


                  (二)报□名与资格审查:采取现场报名的方式进行,报名参加选调人员限报一个岗位,需提供《报名表》(电子和纸①质版),岗位要求相关的证书(原件和复印件),本人近期免冠正面红底二寸(35×45毫米)电子证件照(jpg格式,大小为20kb以下),主管部门◣同意报考证明。报名人员需对所提交材料真实性负责,凡弄虚作假的,一经查实,取消∴选调资格。


                  县委组织部依¤据报名人员提供的相关材料进行资格初审,符合条件的报名人员进入笔试环节。本次选调各岗位开考比例为√1:3,如符合报名条件的报名人员达不到开考比例,相应核减选调计划人数,直至取消该岗位⌒ 选调工作。资格审查未通过或者选调岗位被核减的报名人员,在规定时间内,可以改报其▼他岗位。


                  报名与资格审查时间:


                  2020年9月3日—9月7日(工作日上午8:30—11:45  下午2:30—18:00)


                  补报〗名时间:


                  2020年9月8日(上午8:30—11:45  下午2:30—16:00)


                  报名地点:盱眙县人社局事业科(企业服务㊣大厦906)


                  (三)笔试


                  由县委组织部统一组织,主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力等,不指定考试范围。


                  笔试时间为2020年9月13日(星期日)上午,笔试地点详见准考ぷ证。报考人员需持本人身份证和准考证参加笔试。


                  (四)面试


                  根据笔试成绩,按职位计划1:3的比例,从高分到低分确定面试人选(不足比例要求的,按实有人数确定)。


                  由县委组织部统一组织实施。面试总分为100分,形不成竞争的面试职位,面试合格分数线为70分。面试时间和地点另行通知。


                  (五)考察与体检


                  根据笔试和面试综合成绩,从高分到低分按照选调人数1:1的比ㄨ例确定进入考察环节人选。考察工↘作由县委组织部会同各用人单位组织实施。根据岗位要求,对考△察人选的资格条件进行核实,对德、能、勤、绩、廉进行全面考察,突出考察政治品质和道德品行,注重考察工作实绩、业务能力和岗位匹●配度。


                  县委组织部会同各用人单位根据考察情况,按岗位计划1:1的比例研究ξ确定体检人选。


                  体检工作由用人单位组织实施,体检标准和要求参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》确定。体检是否合格的ξ 结论由相应体检医院作出并负责解释。


                  (六)公示与调动


                  选调拟录用人员名单在盱眙县人民政▅府网站和盱眙向上先锋公众号公示,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题或者反映问题不影响使用的,由县委组织部按照干部管理权限办理▓调动手续。在考察、公示等环节中出现计划缺额时,由县委组织部会同有关单位党组(党委)研究,确定是否》递补。


                  四、相关政策咨询及有关信息发布网址


                  (一)选调政策咨询:0517-88288417


                  (二)监督←举报电话:0517-88212380


                  (三)信息发布网址:


                  盱眙县人民政府网站(http://www.xuyi.gov.cn/)


                  盱眙向上先锋微信公众号(xuyi_xsxf)


                  五、本简章由盱眙→县委组织部负责解释。


                  附件1.盱眙县2020年度╱公开遴选(选调)工作人员岗位表.doc


                  附件2.盱眙县2020年度公开遴选(选调)工作人员报名♂表.doc


                  盱眙县委组织部


                  2020年9月1日

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