因工作需要，我院现面向社会公开招聘合同制导医5名，具体内容如下:
一、招聘岗位及人数
导医5名。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，服从管理，身体健康，能够正常履行岗位职责;
2.具有国家教育行政部门认可的大专及以上学历;
3.护理类专业;
4.应届生条件：2021年应届毕业生须于2021年7月31日前取得岗位要求的毕业证书、学位证书(本科生需提供);
5.往届】生条件：往届生工作年限不超过3年(2018年及以后毕业生);
6.涉嫌『违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符◥合事业单位招聘条件的人员，不得报名应聘。
三、报名及要求
招聘工作遵循"公开、平等、择优、竞争"的原则，严格执行招聘工作有关规定和招█聘程序。
1.报名时间：2021年9月10日、9月13日(上午8：30～11：30，下午14:00～17：30)。
2.报名地点：淮安市洪泽区人民医○院人力资源部现场报名。
3.报名要求：请在规定时间本人前来报名，其余时间不接受报□名。采取现场报名的办法进行，报名必须使用有效期内的二代身份证，报名与考试使用的身份证必须一致。报名人员请登录淮安市洪泽区人民医院网站(http://www.hzqrmyy.cn/)，下载并填写《淮安市洪泽区人民医院2021年公开招聘合同制导医报名表》(个人签名须手写，其他◣内容均需打印)和《淮安市洪泽区人民医院2021年公开招聘考试新冠肺炎疫情防控承诺书》(见附件)，报名者须提供以下材料：
(1)《淮安市洪泽区人民医院2021年公开招聘合同制导医报名表》、《淮安市洪泽区人民医院2021年公开招聘考试新冠肺炎疫情防控承诺书》;
(2)有效期内的本人二代身份证;
(3)近期同底免冠二寸照片2张;
(4)提供个人简历;
(5)提供学历证书(教育部学历证书电子注册备案表);
(6)其他相关证书;
以上材料均需携带原件及一份复印件，所有报名材料复印件将不再▓退还本人。
4.疫情防控要求：根据疫情防控工作有关要求，参加应聘的考生须出示苏康码绿码或行程▽卡绿码，且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入报名区域。参加应聘的外市来淮考生需向我院报备，严格做好个人㊣防护和健康监测，服从管理。中高风险地区所在设区市的低风险地区来淮考生，应提前3天向我院申报，并提供48小时△内核酸检测阴性证明，配合落实相关防控措施。14天内有中高风险地区旅居史、与确诊病例及无症状感染者有行程交叉的考生，须●第一时间向我院报备，配合落实隔离观察、核酸检测、健康¤监测等各项措施，可委托他人代为报名，代报名者除提供委托人∩报名材料外，须同时提供委托函、本人身份证原件及复印件。因疫情防控要求不能来现场笔试面试的，视为自动放弃。来现场报名时，按要求主☆动测量体温，必须佩戴口罩，排队等候时前后相隔必须1米以上，凡经现场医◣务人员确认有可疑症状的考生不得报名(笔试、面试、体检等环节均需按疫情防控要求进行)。
四、资格审查
由淮安市洪泽区人民医院人力资源部根据招聘条件对应聘人员的资≡格条件进行审核，符合条件的经工作人员签字确认后↘视为报名成功。不符合报名条件或不能按时按要求提供报名所需材料√的，不予报名。报考人员在报名过程中弄虚作假的，一经查实，即取消其考试资格。
五、考核办法
报名人数超过招聘人数2倍的,采用笔试和面●试考核方式。报名人数不超过招聘人数2倍的，采用直接面试考核方式。
1.笔试
(1)笔试时间：2021年9月14日上午10：30～11：30。
(2)笔试地点：淮安市洪泽区人民医院第一会议室。。
(3)笔试要求：笔试当天请带上个人身份证原件、准考证、考试用品，提前30分钟到达考场，开考10分钟后ξ不得进入考场。
(4)笔试内容：不指定考试范〗围和用书，内容为招聘岗位相关的专业知识，笔试♂成绩总分为100分，60分及以上「为合格。
2.面试
(1)面试时间：2021年9月14日下午16:00～17:30。
(2)面试地点：院人力ζ 资源部现场通知。
(3)面试条件：笔试结束后，电话通知考生笔试成绩，在笔试成绩达到60分及以上人员『中，按招聘计划数1:1.5的比例从高分到低分确定参加面试人选(末位成绩并列的应↘聘者一同进入面试)。若进入招聘计划与面试人员之比不足1：1.5的，笔试成绩合格人员均确定为参▓加面试人选。
(4)面试要求：面试采取专业化面试方式，面试内容主要为应聘岗位相关的知识。面试成绩总分为100分，60分及以上为合格，面试成绩当场通知考生。
3.总成绩折算和公布
成绩←计算环节均取两位小数，第三位四舍五入。笔试、面试成绩均合格▅的人员折算总成绩。
采用笔试和面试考核方式的岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。采用直接面试考核方式的岗位总成绩=面试成绩。总成绩在淮安市洪泽区人民医院网站(http://www.hzqrmyy.cn/)公布。
六、体检
按总╲成绩从高分到低分的顺序以及岗位实际招聘人数1:1的比例确定进入体检环节(总成绩相同的，取面试成绩∞高者)。因应→聘人员个人原因或因体检不合格等出现缺额的，在考试成∏绩合格人员中，按总成绩从高分到低分顺序依次递补。
七、公示及聘用
面试、体检、聘用等事宜将在淮安市洪泽区人民医院网站(http://www.hzqrmyy.cn/)“通知公告”栏目公示，公示7个工作日。请考生密切关注。
公示期满无异议或虽有异议但不影响聘用的，按有关规定和程序在规定的时间内办理相关手续。在公示︾期间，拟聘人员公示结果影响聘用的或因考生个人原因而出现空额的，在考ξ 试成绩合格人员中，按总成绩从高分到低分顺序一次性递补。拟聘用人员与原单位签》有劳动合同或聘用协议的，由本人自行负责处理Ψ 。因拟聘用人员个人原因没有报到的或◤逾期未能办理聘用手续的，作自动放弃处理，取消其▃聘用资格。
八、纪律与监督△
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，严禁弄虚作假，徇私舞弊。对违反公开招聘纪律的应聘人员、工作人员和其他〓相关人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定追№究责任。招聘工作接受有关部门和社会各界的监督。为方便群众咨询和监督，特设立监督电话和政策咨询电话。
1.监督电话：
洪泽区【人民医院纪委:0517-87280983
2.咨询电话：
洪泽区人民医院：0517-87283428
本公告由淮安市洪泽区人民医院负责解释。
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淮安市洪泽↑区人民医院招聘考试新冠肺炎疫情防控承诺书.docx
文章来源：http://www.hzqrmyy.cn/news/news2/2021-09-01/1935.html
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