欢迎加入扬州教师考试交流群790690580点击
一键加群
根据本市教育事业发展和人才队伍建设需要，按照国家和省有关公开招聘事业单位工作人员规定，苏州大学高邮实验学校等事业单位现面向社会公开招聘教师，公告如下：
一、报考条件
（一）具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利；
（二）拥护中国共产党领导和社会＠主义制度，思想政治素质好,热爱教ξ 育事业,具有良好的职业道德，遵纪守法,品行端正；
（三）符合《2021年5月苏州大学高邮实验学校等事业单位公开招』聘教师岗位条件简介表》（以下简称《岗位简介表》，附后）中各岗位所规定的具体々资格条件；
（四）身心健康，能适应岗位要求，年龄为18周岁以上、35周岁以下（1985年6月1日至2003年6月5日期间出生，其他限定的年龄计算参照此方法进行）; 普通高校硕士及以上学位2021年毕业研究生（非在职），依法退出现役的退役军人，已聘用在◥江苏省内中小学（含幼儿园、特殊教育机构、普通中小学、成人初等中等教ぷ育机构、职业中学）教学岗♀位工作达5年︼及以上的人员，年龄可放宽至40周岁（1980年6月1日及以后出生）;
（五）具备《教师资格条例》规定的相应教师资格证书；
（六）取得祖国大【陆普通高校学历的台湾学生和取得≡祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省的有关规∑ 定执行》；
（七）符合招聘公告规定的其他条件。
应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理№岗位，以及《事〇业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。
现役军人，国民教育序列普通高▅校在读非2021届毕业生，不得报考。
新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告（简章），被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编（在册）人员，不得报考。
2021年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员（含参照公务员法管理单№位工作人员），或有规定（含协议明确）不得解聘╱离开工作单位（岗位）的人员，或■国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员，不得报考。
二、招聘单位、招考岗位条件
可直接登录高邮市教育体育局（http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyjyj/）、高邮市人力资源和社会保障↙网(http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyrsj/)，查询《2021年5月苏州大学高邮实验学校等事业单位公开招聘教师岗位条件简介表》，也可登录扬州市人力资▲源和社会保障局网站（hrss.yangzhou.gov.cn）查询。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照报名与资格审查、笔试、面试（实际操作能力测试，以下统称面试）、体检、考察、公示和聘用等程序进行。招聘过程中将统筹做好疫情防控工作，应聘人员须』认真遵照执行防疫动态最新要求。
（一）报名与资格初审
1.报名方式及时间∏
考试报名采用网络△方式进行。报名、照片上传、资格初审和缴费，通过网络同步进行。应聘人员在高邮市教育体育局确定的网站上按岗位要求和网上提示如实填写本人信★息。
报名、照片上传时间：
2021年6月1日09∶00－6月5日16∶00；
资格◎初审时间:
2021年6月1日09∶00－6月6日16∶00;
缴费时间：
2021年6月1日09∶00－6月7日16∶00。
报名网址：高邮市『教育体育局网站（http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyjyj/）
应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审，通过资格初审的，不能再报考其他岗位。通过初审后进行缴费，完成¤缴费后，报名方为有∮效。应聘人员使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴∏纳有关费用。
2.报名＠注意事项
（1）应聘人员要仔细阅读并确认诚信承诺书，应按岗位要求和网上报名系统提示，如实、准确、完整地填写年龄、学历、专业等报≡名信息，所填信息须与本人所持有效证件、证书▲等保持一致，并上传本人近期免冠正々面2寸（35×45毫米）电子证件照片（jpg格式，大小为20Kb以下）。
应聘人员提供虚假报考信息及申请材料的，一经查实，即取消报名资格、考试资格乃至聘用资格等。
（2）报名前，请务必认真阅读招聘公告、报考指南、《岗位简介表》等，弄清具◥体规定，遵循相关要求，准确↓选报岗位。
（3）应聘人员只能选择《岗位简介表》中的一个岗位进行报名；报名必须使用在有效期内的二代︼身份证；资格未⊙初审或资格初审未通过的，在报名时间截止（6月5日16∶00）前可以改报其他岗位。
考生应在规定时限≡内尽早选择岗位进行报名，以便在资格审↑查未通过时，可及时改报其他岗位。
（4）开考比例为3︰1。报名结束后，达不到开考比例的岗位，按规定的办法、程序，适当←降低开考比例；此后〒仍无法开考的，相应核减该岗位招聘计划，直至取消该岗位（其中，不同单位因招考条件相同而按同一岗位招聘的，岗位招聘计划核减后，相关单位招聘计划最终在该岗位拟聘用人员确＠ 定后，根据拟聘用人员自主选择受聘情况相应自然减◇少乃至取消）。有关岗位招聘计划∏核减、取消情况，及时在高邮市教育体育局、高邮市人力资源和↓社会保障网公布；报考被取消岗位并通过该岗位资格审查的人员，可于6月8日09：00-16：00改报其他符合条件的岗位。
（5）享受最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的应◆聘人员，先在网上缴费，于笔试⌒结束后第2-3个工作日联系高邮市教育体育局(联系方式：0514-85080992)，凭有效材料办理减免报名费用事宜。
（6）通过报名资格初审的应聘人员，须及时缴纳报名费用，逾期未缴费︻视作报名无效。
3.网上打印准考证
应∩聘人员应在2021年6月16日-18日自行登录高邮市教育体♀育局网站（http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyjyj/）确定网站下载∑并打印准考证。
4.资格初审
考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格初审工作，由高邮市教育体育局负责。报名期间教育体育局和招聘单位公布咨询电话，并在规定时间内安排专人值班，回答应聘人★员关于考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格的咨询，确保报考咨询电话畅通。资★格初审期间，审核部门（单位）根据招聘公告规定的报考〖资格要求和岗位所需条件，依据网上应聘人员提供的信息进行资格审查，并在应聘人员提交报名信息后24小时内提出审查意见▃。对符合报考条件的，不得拒绝∞报名；对未通过资格审查的，应说明理由；对填报材料不全或需应聘人员补充说明的事项，应注明缺失或需说明的内容，并退回应聘人员补充。如应聘人员对本人资格初审未予通过有异议々的，可及时向高邮市教育体育局进行陈述、申辩，最迟不♀得超过6月6日18：00；高邮市教育体育局应及时对资格初审异议进行处理并告知结论，最迟不得超过6月7日12：00。
对通过报名资格审查的人员，审核部门（单位）下载留存报考者的报名信息，以供面试前资格复审时使用。
（二）笔试
笔试全部采取闭卷考试方式。笔试内容☉见《岗位简介表》。
笔试采用百分制计分,合格分数线均为50分。
笔试时间:2021年6月19日上午。如因新冠肺炎疫情防控等特殊情况需要调整,将提前10日在高邮市教育体育局（http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyjyj/）、高邮市人力资源和社会保障网(http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyrsj)另行公告，请报名成Ψ功者予以关注。笔试考点设在高邮市。
考生应按照笔试准考证上确定的具体时间和地点及有关要求参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内的二代身份证，身份证必须与报名时所使用的¤身份证姓名、公民身份号码相一致，否则不得〖进入考场参加考试。
按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点◣参加考试。
（三）面试人选确定和报考ω资格复审
（1）面试人选确定
对合格分数线及以上人员，按各招聘岗位计划数3倍的比例（不足该比例的以实际人数为准），以考生笔试成绩从高分到低分确定参加面试的人选(含同ω 分并列者)。各岗位之间不进行调剂。
（2）报考资格复审
面试前，对面试人选进行报考资格复☆审。考生年龄、学历、专业、工作经历等报考资格复审工作由高邮市教育体育局负责。
复审不合格的，取消面试资格。因复审不合格等出现缺额时，在报考∞同岗位的笔试合格人员中，根据笔试成绩从高ζ分到低分依次递补面试人选（含同分并列者）。为确保面试工作顺利进行，面试人选递补及有关工作须在面试前3天截止。
应聘人员对本人资格复审未予通过有异议的≡，可在接到复审结论之日起3个工→作日内，向高邮市教育体育局进行陈述、申辩。
进入资格复审范围的应聘◆人员，以及其他笔试成绩▲排名较前的人员，请在成绩公布后保ω 持报名时所填联系方式的畅通，联系不到者视为自动放弃。
（四）面试
面试主要考察教育教学水平、心理素质、语言表达、协调应变能力、仪表举止、爱好特长等综合素质。
面试以微型课堂教学的形式进行，其中音乐、体育、美术※专业岗位，面试含专业技能应知应会内容，具体要求将在面试前公布。
面试采用百分制计分，合格分数线为60分。面试成绩不合格者不得进入体检环节。
面试时间、地点另行通知。
本次考试（笔试、面试）均不指定复习教↙材（辅导用书），不组织、也不指定任何机构组织考前培训。
（五）体检
符合上述“（四）面试”有关最低合格标准的人员，按其笔试成绩占40％、面试成绩占60％的比例，采用百分制计算合成总成绩。
根据入围考生考试总成绩，按用人单位招聘岗位计划数1︰1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如其中∑ 同一岗位考生考试总成绩相同，以笔试成绩从高分到低分确」定参加体检人员；如笔试成绩仍相同，则另行加试并从█高分到低分确定参加体检人员。
对依法退出现役的退役军人、新冠肺炎疫情防控一线的城乡社区工作者等，在同等条件下按国家有关规√定执行。
体检工作由高邮㊣ 市教育体育局会同高邮市人力资源和ω社会保障局统一负责，按有关规定实施。体检标准参照修订◇后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》等规定执行。
（六）考察
体检合格人员的考察工作由高邮市教育体育局参照公务员招①录有关考察（政审）规定组︼织实施，高邮市教育体育局统筹负责，高邮市人力资源和社会保障局负责监督、指导和检查。
因体检或考察不合格等出现计划缺额时，均按该岗位入围考生考试总成绩从高分到低分依次递补。
（七）公示
考〓察合格者，各①招聘岗位拟聘用人员名单由高邮市教育体育局、高邮市人力资源和社会保障局按规定在有关∩网站公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。
拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位（主管部门）可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。
（八）聘用
公示期满，符合聘用条◆件的，办理聘用手续。由招聘单位将相关材料经高邮市教育体育局审核后，报高邮市人力资源和社会保障局备案，办理聘用手续（其中，不同单位因招考条件相同而按同一岗位招聘的，高邮市教育体育局负责组织拟聘用人员按照考试总成绩从高分到低分的顺序自主选择各自¤受聘单位）。获准被聘用的人员如与有关单位签有劳动合同（聘用协议等）或存有其他人事劳动等关系，在正式聘用前，由本人按有关规定自行负责处理。对反映有严重问题并→查有实据、不符◢合聘用条件的，不予聘用。聘用资格备案后放弃聘用资格的不再递补。
因资格审查或体检或考察不合格等原因，取消考生相应资格时，高邮市教育体育局及时告知考生取消资格决定的内容及依据等。
聘用工作按∏照事业单位岗位聘用有关规定执行。
四、聘后管理及待遇▼
聘用人Ψ员实行6个月试用期制度（初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的，试用期为12个月）。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，取消↙聘用资格，解除聘用合同。聘用待遇按有关规定执行。
拟聘用人员与招聘㊣单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。
五、纪律监督
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则∑，严格执行事业单位公开招聘工作的有关政策和工作纪律。做到信息公开「、程序公开、结果公开，自觉接受社会的监督⊙，增强招聘工作的公开性和透明度。邀请纪委监委等部门对招聘工作全过程进行检查、监督。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设№立监督举报电话：高邮市纪委监委0514-84688619，高邮市纪委监委驻高邮市教育体育局纪检监察组0514-85080902,高邮市纪委监委驻市委组织部纪检监察组0514-80956105。
六、本公告中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本项，未尽事宜按照国家、省、市有○关规定执行。
七、本公告由高邮市人力资源和社会保障局、高邮市教育体育局负责解释
咨询电话：
高邮市人力资源和社会保障局 0514-84614086
高 邮 市 教 育 体 育 局 0514-85080992
0514-84861899
高邮市人力资源和社会保障局
高邮市教育体育局
2021年5月28日
文章来源：http://gaoyou.yangzhou.gov.cn/gyjyj/tzgg/202105/d00cece14d19494782451bdf8a66ffa9.shtml
【省考∞面试找正文】【省考√笔试找正文】欢迎关注江苏◆事业单位招聘考试、江苏省公务员面试考试官方微信(公众号：正文公培），回复“考试类型+资料”免费下载江苏事业单位面试考试、江苏省公务员面试考前复习资料——扬州正文培训（选择正文 水到渠成）。
更多☉资讯请关注【江苏公务员考试网】，【扬州人事考试网】，【江苏教师教育网】，【江苏事业单位招聘】。
【省考∞面试找正文】【省考√笔试找正文】欢迎关注江苏◆事业单位招聘考试、江苏省公务员面试考试官方微信(公众号：正文公培），回复“考试类型+资料”免费下载江苏事业单位面试考试、江苏省公务员面试考前复习资料——扬州正文培训（选择正文 水到渠成）。
更多☉资讯请关注【江苏公务员考试网】，【扬州人事考试网】，【江苏教师教育网】，【江苏事业单位招聘】。